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<title>Timo Meynhardt</title>

</head>

<h1 id="firstHeading" class="firstHeading mw-first-heading">Timo Meynhardt</h1>

</header>

</div>

Timo Meynhardt (* <a href="14._Juli" title="14. Juli">14. Juli</a> <a href="1972" title="1972">1972</a> in <a href="Rudolstadt" title="Rudolstadt">Rudolstadt</a>) ist ein deutscher <a href="Psychologe" title="Psychologe">Psychologe</a> und <a href="Betriebswirtschaft" class="mw-redirect" title="Betriebswirtschaft">Betriebswirtschaftler</a>. Er zählt zu den Hauptvertretern der gemeinwohlorientierten Führungs- und Managementforschung in Wirtschaft und Verwaltung.

Seit Oktober 2015 ist er Inhaber des <a href="Arend_Oetker" title="Arend Oetker">Arend-Oetker</a>-Lehrstuhls für Wirtschaftspsychologie und Führung an der privaten <a href="Handelshochschule_Leipzig" title="Handelshochschule Leipzig">Handelshochschule Leipzig</a>. Zudem ist er Managing Director des Center for Leadership and Values in Society an der <a href="Universit%C3%A4t_St._Gallen" title="Universität St. Gallen">Universität St. Gallen</a>. Von 2013 bis 2015 war Timo Meynhardt Inhaber des Lehrstuhls für Management an der <a href="Leuphana_Universit%C3%A4t_L%C3%BCneburg" title="Leuphana Universität Lüneburg">Leuphana Universität Lüneburg</a>.

<div class="mw-heading mw-heading2"><h2 id="Biographie">Biographie</h2></div>

Meynhardt wuchs als Sohn eines Dipl.-Agraringenieur-Ökonom und einer Agraringenieur-Ökonomin in Rudolstadt auf. Nach dem Abitur an der EOS Dr. Theodor Neubauer (heute Gymnasium Fridericianum Rudolstadt) studierte er Psychologie an der <a href="Friedrich-Schiller-Universit%C3%A4t_Jena" title="Friedrich-Schiller-Universität Jena">Friedrich-Schiller-Universität Jena</a> und der <a href="Oxford_Brookes_University" title="Oxford Brookes University">Oxford Brookes University</a> (bei <a href="Michael_Argyle" title="Michael Argyle">Michael Argyle</a>). Nach einem Forschungsaufenthalt an der <a href="Peking-Universit%C3%A4t" title="Peking-Universität">Peking-Universität</a> schloss er sein Studium in Jena als Diplom-Psychologe ab. Er war Stipendiat der <a href="Studienstiftung_des_deutschen_Volkes" title="Studienstiftung des deutschen Volkes">Studienstiftung des deutschen Volkes</a>. 2003 wurde er an der Universität St. Gallen von <a href="Peter_Gomez_(%C3%96konom)" title="Peter Gomez (Ökonom)">Peter Gomez</a> und <a href="Emil_Walter-Busch" title="Emil Walter-Busch">Emil Walter-Busch</a> mit der Arbeit „Wertwissen: Was Organisationen wirklich bewegt“ zum Dr. oec. promoviert.<a href="#cite_note-:1-1">[1]</a> 2013 habilitierte er sich an ebendieser Universität mit der Venia Legendi für Betriebswirtschaftslehre mit besonderer Berücksichtigung des Organisations- und Personalmanagements. Von 1999 bis 2007 arbeitete er als Practice Expert bei <a href="McKinsey_%26_Company" title="McKinsey & Company">McKinsey & Company, Inc.</a> in Berlin.

Timo Meynhardt ist verheiratet und hat zwei Töchter und einen Sohn.

<div class="mw-heading mw-heading2"><h2 id="Forschungsinteressen">Forschungsinteressen</h2></div>

In seiner Forschung kombiniert Meynhardt psychologische und betriebswirtschaftliche Themen miteinander:

<ul><li><a href="Public_Value" title="Public Value">Public Value</a> / <a href="Gemeinwohl" title="Gemeinwohl">Gemeinwohl</a>: Meynhardt hat den St. Galler Public Value-Ansatz in der Denktradition von <a href="Peter_Drucker" title="Peter Drucker">Peter Drucker</a> und des <a href="St._Galler_Management-Modell" title="St. Galler Management-Modell">St. Galler Management-Modells</a> nach <a href="Hans_Ulrich_(Wirtschaftswissenschaftler)" title="Hans Ulrich (Wirtschaftswissenschaftler)">Hans Ulrich</a> und Walter Krieg entwickelt. Anhand wertphilosophischer, psychologischer und soziologischer Theorien wird die gesellschaftliche Wertschöpfung einer Organisation konzeptionell erfasst und empirisch untersucht. Damit versucht Meynhardt, die Frage nach dem Gemeinwohlbeitrag von Unternehmen, öffentlichen Verwaltungen und von Nichtregierungsorganisationen für das Management zu beantworten. Unter seiner Leitung wurde der <a href="Gemeinwohlatlas" title="Gemeinwohlatlas">GemeinwohlAtlas Schweiz</a> entwickelt, welcher den Beitrag zum Gemeinwohl der größten Unternehmen und Organisationen aus Sicht der Bevölkerung transparent macht. Nach 2014, 2015 und 2017 wurde am 22. September 2019 bereits der vierte Atlas veröffentlicht.<a href="#cite_note-2">[2]</a> Ein solcher GemeinwohlAtlas wurde 2015 sowie im Mai 2019 auch für Deutschland erstellt.<a href="#cite_note-3">[3]</a> Am 1. Oktober 2020 wurde der GemeinwohlAtlas deutschlandweit erstmals auf Stadtebene für Leipzig veröffentlicht.<a href="#cite_note-4">[4]</a></li>

<li>Kompetenzmanagement: Sein Interesse richtet sich auf die Analyse und Bewertung von individuellen <a href="Kompetenz_(Psychologie)" title="Kompetenz (Psychologie)">Kompetenzen</a> und deren Verknüpfung mit Kernkompetenzen des Unternehmens.</li>

<li>Leipziger Führungsmodell: Als Mitglied im Kernteam der <a href="Handelshochschule_Leipzig" title="Handelshochschule Leipzig">HHL – Leipzig Graduate School of Management</a> hat er gemeinsam mit <a href="Manfred_Kirchgeorg" title="Manfred Kirchgeorg">Manfred Kirchgeorg</a>, <a href="Andreas_Pinkwart" title="Andreas Pinkwart">Andreas Pinkwart</a>, <a href="Andreas_Suchanek" title="Andreas Suchanek">Andreas Suchanek</a> und <a href="Henning_Z%C3%BClch" title="Henning Zülch">Henning Zülch</a> ein „Leipziger Führungsmodell“<a href="#cite_note-5">[5]</a> entwickelt. Darin wird der Beitrag zum Gemeinwohl (Public Value) als ein Purpose (Sinn und Zweck) charakterisiert, der sich am gesellschaftlichen Nutzen ausrichtet und darüber seine Motivations- und Legitimationsfunktion erhält. Public Value wird damit zu einer Ressource guter Führung.<a href="#cite_note-6">[6]</a><a href="#cite_note-7">[7]</a> Gemäß der Leipziger Formel benötigt ein Purpose immer einen Gemeinwohlbezug.</li></ul>

<div class="mw-heading mw-heading2"><h2 id="Instrumentenentwicklung">Instrumentenentwicklung</h2></div>

Meynhardt hat bisher sieben sozialwissenschaftliche Diagnoseverfahren entwickelt:

<ul><li>WertwissensGuide: Auf der Basis von Peter Orliks „Selbstkonzept-Gitter“, welches in der Tradition des <a href="George_A._Kelly#Repertory_Grid" title="George A. Kelly">Repertory Grid</a> von <a href="George_A._Kelly" title="George A. Kelly">George A. Kelly</a> steht, hat Meynhardt eine Grid-Variante zur Analyse von Wertwissen in Organisationen entwickelt.<a href="#cite_note-:1-1">[1]</a></li></ul>

<ul><li>„Mein Kompetenzprofil“: Mit diesem internetbasierten Diagnoseverfahren hat Meynhardt ein neuartiges Verfahren zur Erhebung und automatisierten Analyse von Grundkompetenzen entwickelt.<a href="#cite_note-8">[8]</a> Konzeptioneller Bezugspunkt ist die Kompetenzauffassung nach <a href="John_Erpenbeck" title="John Erpenbeck">John Erpenbeck</a> und Volker Heyse.<a href="#cite_note-9">[9]</a></li></ul>

<ul><li>Public Value Scorecard (gemeinsam mit <a href="Peter_Gomez_(%C3%96konom)" title="Peter Gomez (Ökonom)">Peter Gomez</a>): Dieses Instrument setzt Meynhardts Public Value-Theorie in eine Scorecard um. Die fünf vorhandenen Varianten können auf vielfältige Fragestellungen der Unternehmensentwicklung angepasst werden.<a href="#cite_note-10">[10]</a></li>

<li>NEO Wertedialog (gemeinsam mit Timm Richter): Mithilfe einer online-basierten Wertezuordnung wird die Unternehmenskultur in den Bereichen Work-Life Balance, Umgang miteinander, Führung und strategische Richtung erfasst und einem Dialog über klassisches und neues Arbeiten zugänglich gemacht. Das Verfahren baut auf der Idee der Wertequadrate nach <a href="Friedemann_Schulz_von_Thun" title="Friedemann Schulz von Thun">Friedemann Schulz von Thun</a> auf und wird in adaptierter Form von kununu als Kulturkompass verwendet.<a href="#cite_note-11">[11]</a></li>

<li>PVPS – Public Value Promoter Score (gemeinsam mit Fabian Diefenbach und weiteren Mitgliedern des Forum Gemeinwohl e. V.): Mit diesem Verfahren wird der Gemeinwohlbeitrag von Unternehmen und Organisationen analog zum <a href="Net_Promoter_Score" title="Net Promoter Score">Net Promoter Score</a> erfasst und mit diesem in Beziehung gesetzt.<a href="#cite_note-12">[12]</a><a href="#cite_note-13">[13]</a></li>

<li>Publice Value-Skala (gemeinsam mit Anna Jasinenko): Mit diesem Verfahren ist erstmals eine quantitative Erfassung des Gemeinwohlbeitrages (Public Value) von Organisationen und Unternehmen möglich. Eine Kurzvariante bildet die Grundlage für den GemeinwohlAtlas.<a href="#cite_note-14">[14]</a></li>

<li>Führungsorientierung-Skala (gemeinsam mit Josephina Steuber und Max Feser): Dieses Verfahren misst die individuelle Ausprägung von Führungsorientierungen, wie sie im Leipziger Führungsmodell beschrieben sind. Dazu gehören Purpose, Verantwortung, Unternehmergeist und Effektivität<a href="#cite_note-15">[15]</a></li></ul>

<div class="mw-heading mw-heading2"><h2 id="Weitere_Ämter">Weitere Ämter</h2></div>

<ul><li>Mitgründer und Vorsitzender des gemeinnützigen Vereins Forum Gemeinwohl<a href="#cite_note-16">[16]</a></li>

<li>Mitinitiator Runder Tisch Gemeinwohl Leipzig<a href="#cite_note-17">[17]</a></li>

<li>Mitglied im wissenschaftlichen Beirat von <a href="Mitteldeutscher_Rundfunk" title="Mitteldeutscher Rundfunk">MDR</a>fragt<a href="#cite_note-18">[18]</a></li>

<li>wissenschaftlicher Berater des <a href="Bund_Katholischer_Unternehmer" title="Bund Katholischer Unternehmer">Bundes Katholischer Unternehmer</a><a href="#cite_note-19">[19]</a></li>

<li>Juryvorstand des Public Value Award for Start-Ups<a href="#cite_note-20">[20]</a></li></ul>

<div class="mw-heading mw-heading2"><h2 id="Auszeichnungen">Auszeichnungen</h2></div>

<ul><li>Award für den innovativsten Lernansatz, HHL Leipzig Graduate School of Management (2022)<a href="#cite_note-:0-21">[21]</a></li>

<li>Best Lecturer Award, HHL Leipzig Graduate School of Management (2017)<a href="#cite_note-:0-21">[21]</a></li>

<li>Peter Werhahn-Gedächtnispreis, Universität St. Gallen (2003)</li>

<li>Examenspreis der Fakultät für Sozial- und Verhaltenswissenschaften der Friedrich-Schiller-Universität Jena (1999)</li></ul>

<div class="mw-heading mw-heading2"><h2 id="Varia">Varia</h2></div>

2024 veröffentlichte die <a href="Handelshochschule_Leipzig" title="Handelshochschule Leipzig">Handelshochschule Leipzig</a> ein von Meynhardt geführtes autobiografisches Videointerview mit <a href="Arend_Oetker" title="Arend Oetker">Arend Oetker</a>.<a href="#cite_note-22">[22]</a> Zur Motivation für dieses filmische Zeitdokument im Stil der Gesprächsreihe <a href="Zur_Person" title="Zur Person">Zur Person</a> von <a href="G%C3%BCnter_Gaus" title="Günter Gaus">Günter Gaus</a> sagte Meynhardt: „Mir war es ein großes Anliegen, Arend Oetker vor der Kamera ein Stück näher zu kommen und zu verstehen, was ihn antreibt. Im Interview gab es für mich Momente leiser Überraschung und persönlicher Einsicht. Herr Oetker hat eine unternehmerische Orientierung bei allem, was er anpackt. Er verkörpert für mich in seiner Haltung die Kernidee des Leipziger Führungsmodells in seiner Ausrichtung auf Gemeinwohlorientierung und Verantwortung.“<a href="#cite_note-23">[23]</a>

<div class="mw-heading mw-heading2"><h2 id="Timotar_–_Virtueller_Professor">Timotar – Virtueller Professor</h2></div>

Timo Meynhardt entwickelte mit seiner Tochter Charlotte Meynhardt den interaktiven Chatbot „Timotar“ und hat damit Anfang 2025 bundesweit für Schlagzeilen gesorgt.<a href="#cite_note-24">[24]</a><a href="#cite_note-25">[25]</a><a href="#cite_note-26">[26]</a><a href="#cite_note-27">[27]</a><a href="#cite_note-28">[28]</a> Zum Zeitpunkt der Veröffentlichung durch die Leipzig Graduate School of Management<a href="#cite_note-29">[29]</a> war weltweit kein anderer Professor bekannt, der einen vergleichbaren Ansatz für die Lehre und Coaching nutzt.

Die Basis für die KI-gestützte Lösung sind Meynhardts Publikationen in den Bereichen Wirtschaftspsychologie, Führung und Gemeinwohl. Diese bilden die Grundlage für das individuelle Gespräch mit dem lebensechten Avatar, der mit jeder Interaktion dazulernt und permanent mit neuen Texten ergänzt wird. Studierende und allgemein Interessierte können Timotar jederzeit und in fast 30 Sprachen nutzen. „Wir erleben gerade eine Bildungsrevolution ersten Ranges... Ich gehe davon aus, dass wir unsere Rolle als Lehrende neu definieren müssen“, erklärte Meynhardt.<a href="#cite_note-30">[30]</a>

<div class="mw-heading mw-heading2"><h2 id="Weblinks">Weblinks</h2></div>

<ul><li><a rel="nofollow" class="external text" href="https://www.researchgate.net/profile/Timo_Meynhardt">Profil und Publikationen von Timo Meynhardt auf der Forschungsplattform ResearchGate</a></li>

<li><a rel="nofollow" class="external text" href="https://link.springer.com/article/10.1365/s42681-020-00007-0">Artikel von T. Meynhardt, M. Kirchgeorg, A. Suchanek und H. Zülch über das Leipziger Führungsmodell in Leadership, Education, Personality: An Interdisciplinary Journal</a></li>

<li><a rel="nofollow" class="external text" href="https://www.researchgate.net/publication/340272036_Purpose_ist_kein_Gutmenschentum_Interview">Interview mit Timo Meynhardt im Harvard Business manager: Purpose ist kein Gutmenschentum</a></li>

<li><a rel="nofollow" class="external text" href="https://www.nzz.ch/wirtschaft/ohne-gemeinwohl-keine-freiheit-ld.764939">Beitrag von Timo Meynhardt in der Neuen Zürcher Zeitung: Ohne Gemeinwohl keine Freiheit</a></li>

<li><a rel="nofollow" class="external text" href="https://www.youtube.com/watch?v=qLMpze-wzuo">Vortrag von Timo Meynhardt zur Gemeinwohlfrage im Management beim CESifo Institut</a></li></ul>

<div class="mw-heading mw-heading2"><h2 id="Einzelnachweise">Einzelnachweise</h2></div>

<li id="cite_note-:1-1">↑ <a href="#cite_ref-:1_1-0">a</a> <a href="#cite_ref-:1_1-1">b</a> <a rel="nofollow" class="external text" href="https://www.researchgate.net/publication/34975981_Wertwissen_was_Organisationen_wirklich_bewegt">Timo Meynhardt: Wertwissen: Was Organisationen wirklich bewegt. Waxmann, Münster 2004.</a>

</li>

<li id="cite_note-2"><a href="#cite_ref-2">↑</a> <a rel="nofollow" class="external text" href="https://www.gemeinwohl.ch/">Gemeinwohl Schweiz Website mit GemeinwohlAtlas</a>

</li>

<li id="cite_note-3"><a href="#cite_ref-3">↑</a> <a rel="nofollow" class="external text" href="https://www.gemeinwohlatlas.de/">Gemeinwohl Deutschland Website mit GemeinwohlAtlas</a>

</li>

<li id="cite_note-4"><a href="#cite_ref-4">↑</a> <a rel="nofollow" class="external text" href="https://www.gemeinwohlatlas.de/de/atlas?region=LE#/">GemeinwohlAtlas Leipzig 2020 Website</a>

</li>

<li id="cite_note-5"><a href="#cite_ref-5">↑</a> Meynhardt, Timo, Pinkwart, Andreas, Suchanek, Andreas, Zülch, Henning: <cite style="font-style:italic">Das Leipziger Führungsmodell: Führen und beitragen.</cite> Hrsg.: HHL Leipzig Graduate School of Management. 3., verb. Auflage. HHL Academic Press, Leipzig 2019, ISBN 978-3-9818509-5-6.<span class="Z3988" title="ctx_ver=Z39.88-2004&rft_val_fmt=info%3Aofi%2Ffmt%3Akev%3Amtx%3Abook&rfr_id=info:sid/de.wikipedia.org:Timo+Meynhardt&rft.au=Meynhardt%2C+Timo%2C+Pinkwart%2C+...&rft.btitle=Das+Leipziger+F%C3%BChrungsmodell%3A+F%C3%BChren+und+beitragen.&rft.date=2019&rft.edition=3.%2C+verb.+Auflage&rft.genre=book&rft.isbn=9783981850956&rft.place=Leipzig&rft.pub=HHL+Academic+Press" style="display:none">

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<li id="cite_note-6"><a href="#cite_ref-6">↑</a> <a rel="nofollow" class="external text" href="https://www.researchgate.net/publication/323377550_Sinn_fur_das_Gemeinwohl">Meynhardt, Timo; Neumann, Paul; Christandl, Fabian: Sinn für das Gemeinwohl. In: Harvard Business Manager 2018, S. 66–71.</a>

</li>

<li id="cite_note-7"><a href="#cite_ref-7">↑</a> Timo Meynhardt: The Leipzig Leadership Model – Finding purpose through contributing, TEDx Talk, 13. Juni 2018. Verfügbar unter <a rel="nofollow" class="external free" href="https://www.youtube.com/watch?v=AQ5vUrC4kP0">https://www.youtube.com/watch?v=AQ5vUrC4kP0</a>

</li>

<li id="cite_note-8"><a href="#cite_ref-8">↑</a> <a rel="nofollow" class="external free" href="https://www.meinkompetenzprofil.de/de/start/">https://www.meinkompetenzprofil.de/de/start/</a>

</li>

<li id="cite_note-9"><a href="#cite_ref-9">↑</a> <a rel="nofollow" class="external text" href="https://www.alexandria.unisg.ch/217909/">Timo Meynhardt: «Mein Kompetenzprofil» – Stärken erkennen und Selbstlernprozesse anstoßen. In: Durch Coaching Führungsqualitäten entwickeln. Versus Verlag, Zürich 2012, S. 151–168.</a> ISBN 978-3-03909-125-6

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<li id="cite_note-10"><a href="#cite_ref-10">↑</a> <a rel="nofollow" class="external text" href="https://www.alexandria.unisg.ch/226670/">Timo Meynhardt: Werkzeugkiste: 37. Public Value Scorecard (PVSC). In: OrganisationsEntwicklung. Zeitschrift für Unternehmensentwicklung und Change Management 2013, Nr. 4, S. 79–83.</a>

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<li id="cite_note-11"><a href="#cite_ref-11">↑</a> <a rel="nofollow" class="external text" href="https://inside.kununu.com/">Startseite - inside kununu.</a> 21. Juni 2022, abgerufen am 21. Mai 2024 (englisch).<span style="display: none;" class="Z3988" title="ctx_ver=Z39.88-2004&rft_val_fmt=info%3Aofi%2Ffmt%3Akev%3Amtx%3Adc&rfr_id=info%3Asid%2Fde.wikipedia.org%3ATimo+Meynhardt&rft.title=Startseite+-+inside+kununu&rft.description=Startseite+-+inside+kununu&rft.identifier=https%3A%2F%2Finside.kununu.com%2F&rft.date=2022-06-21&rft.language=en">

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<li id="cite_note-12"><a href="#cite_ref-12">↑</a> Timo Meynhardt, Fabian Diefenbach, manager magazin: <a rel="nofollow" class="external text" href="https://www.manager-magazin.de/hbm/strategie/purpose-wie-unternehmen-ihren-beitrag-zum-gemeinwohl-messen-a-febd62a3-59d4-4691-b149-a7af4cc8cf96">(HBm+) Purpose: Wie Unternehmen ihren Beitrag zum Gemeinwohl messen.</a> 13. Mai 2024, abgerufen am 21. Mai 2024.<span style="display: none;" class="Z3988" title="ctx_ver=Z39.88-2004&rft_val_fmt=info%3Aofi%2Ffmt%3Akev%3Amtx%3Adc&rfr_id=info%3Asid%2Fde.wikipedia.org%3ATimo+Meynhardt&rft.title=%28HBm%2B%29+Purpose%3A+Wie+Unternehmen+ihren+Beitrag+zum+Gemeinwohl+messen&rft.description=%28HBm%2B%29+Purpose%3A+Wie+Unternehmen+ihren+Beitrag+zum+Gemeinwohl+messen&rft.identifier=https%3A%2F%2Fwww.manager-magazin.de%2Fhbm%2Fstrategie%2Fpurpose-wie-unternehmen-ihren-beitrag-zum-gemeinwohl-messen-a-febd62a3-59d4-4691-b149-a7af4cc8cf96&rft.creator=Timo+Meynhardt%2C+Fabian+Diefenbach%2C+manager+magazin&rft.date=2024-05-13&rft.language=de">

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<li id="cite_note-13"><a href="#cite_ref-13">↑</a> <a rel="nofollow" class="external text" href="https://www.forumgemeinwohl.org/public-value-promoter-score">Public Value Promoter Score | Forum Gemeinwohl e. V.</a> Abgerufen am 21. Mai 2024.<span style="display: none;" class="Z3988" title="ctx_ver=Z39.88-2004&rft_val_fmt=info%3Aofi%2Ffmt%3Akev%3Amtx%3Adc&rfr_id=info%3Asid%2Fde.wikipedia.org%3ATimo+Meynhardt&rft.title=Public+Value+Promoter+Score+%7C+Forum+Gemeinwohl+e.+V.&rft.description=Public+Value+Promoter+Score+%7C+Forum+Gemeinwohl+e.+V.&rft.identifier=https%3A%2F%2Fwww.forumgemeinwohl.org%2Fpublic-value-promoter-score&rft.language=de">

</li>

<li id="cite_note-14"><a href="#cite_ref-14">↑</a> Meynhardt, Timo & Jasinenko, Anna (2020). Measuring Public Value: Scale Development and Construct Validation. International Public Management Journal, 24(2), 222-249

</li>

<li id="cite_note-15"><a href="#cite_ref-15">↑</a> Meynhardt, Timo; Steuber, Josephina & Feser, Max (2024). The Leipzig Leadership Model: Measuring Leadership Orientations. Current Psychology, 43, 9005–9024

</li>

<li id="cite_note-16"><a href="#cite_ref-16">↑</a> <a rel="nofollow" class="external text" href="https://www.forumgemeinwohl.de/verein">Forum Gemeinwohl e. V. Website</a>

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<li id="cite_note-17"><a href="#cite_ref-17">↑</a> Klaus Staeubert,Mathias Orbeck: <a rel="nofollow" class="external text" href="https://www.lvz.de/lokales/leipzig/leipzig-wie-viel-gemeinwohl-steckt-in-der-stadt-QVWVUBWXUFCITLQPWDPKTMIIKQ.html">Leipzig: Wie viel Gemeinwohl steckt in der Stadt?</a> 5. März 2024, abgerufen am 5. März 2024.<span style="display: none;" class="Z3988" title="ctx_ver=Z39.88-2004&rft_val_fmt=info%3Aofi%2Ffmt%3Akev%3Amtx%3Adc&rfr_id=info%3Asid%2Fde.wikipedia.org%3ATimo+Meynhardt&rft.title=Leipzig%3A+Wie+viel+Gemeinwohl+steckt+in+der+Stadt%3F&rft.description=Leipzig%3A+Wie+viel+Gemeinwohl+steckt+in+der+Stadt%3F&rft.identifier=https%3A%2F%2Fwww.lvz.de%2Flokales%2Fleipzig%2Fleipzig-wie-viel-gemeinwohl-steckt-in-der-stadt-QVWVUBWXUFCITLQPWDPKTMIIKQ.html&rft.creator=Klaus+Staeubert%2CMathias+Orbeck&rft.date=2024-03-05&rft.language=de">

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<li id="cite_note-18"><a href="#cite_ref-18">↑</a> mdr.de: <a rel="nofollow" class="external text" href="https://www.mdr.de/nachrichten/mitmachen/mdrfragt/umfrage-wissenschaft-beratung-102.html">Der wissenschaftliche Beirat von MDRfragt | MDR.DE.</a> Abgerufen am 23. Oktober 2023.<span style="display: none;" class="Z3988" title="ctx_ver=Z39.88-2004&rft_val_fmt=info%3Aofi%2Ffmt%3Akev%3Amtx%3Adc&rfr_id=info%3Asid%2Fde.wikipedia.org%3ATimo+Meynhardt&rft.title=Der+wissenschaftliche+Beirat+von+MDRfragt+%7C+MDR.DE&rft.description=Der+wissenschaftliche+Beirat+von+MDRfragt+%7C+MDR.DE&rft.identifier=https%3A%2F%2Fwww.mdr.de%2Fnachrichten%2Fmitmachen%2Fmdrfragt%2Fumfrage-wissenschaft-beratung-102.html&rft.creator=mdr.de&rft.language=de">

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<li id="cite_note-19"><a href="#cite_ref-19">↑</a> <a rel="nofollow" class="external text" href="https://www.bku.de/vorstand.aspx">Vorstand des BKU – BKU Internet.</a> Abgerufen am 23. Oktober 2023.<span style="display: none;" class="Z3988" title="ctx_ver=Z39.88-2004&rft_val_fmt=info%3Aofi%2Ffmt%3Akev%3Amtx%3Adc&rfr_id=info%3Asid%2Fde.wikipedia.org%3ATimo+Meynhardt&rft.title=Vorstand+des+BKU+%E2%80%93+BKU+Internet&rft.description=Vorstand+des+BKU+%E2%80%93+BKU+Internet&rft.identifier=https%3A%2F%2Fwww.bku.de%2Fvorstand.aspx">

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<li id="cite_note-20"><a href="#cite_ref-20">↑</a> <a rel="nofollow" class="external text" href="https://www.publicvalueaward.de/jury">Jury.</a> Abgerufen am 23. Oktober 2023.<span style="display: none;" class="Z3988" title="ctx_ver=Z39.88-2004&rft_val_fmt=info%3Aofi%2Ffmt%3Akev%3Amtx%3Adc&rfr_id=info%3Asid%2Fde.wikipedia.org%3ATimo+Meynhardt&rft.title=Jury&rft.description=Jury&rft.identifier=https%3A%2F%2Fwww.publicvalueaward.de%2Fjury&rft.language=de">

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<li id="cite_note-:0-21">↑ <a href="#cite_ref-:0_21-0">a</a> <a href="#cite_ref-:0_21-1">b</a> <a rel="nofollow" class="external text" href="https://www.hhl.de/faculty-research/our-faculty/business-psychology-leadership/">Business Psychology and Leadership.</a> Abgerufen am 30. März 2023 (amerikanisches Englisch).<span style="display: none;" class="Z3988" title="ctx_ver=Z39.88-2004&rft_val_fmt=info%3Aofi%2Ffmt%3Akev%3Amtx%3Adc&rfr_id=info%3Asid%2Fde.wikipedia.org%3ATimo+Meynhardt&rft.title=Business+Psychology+and+Leadership&rft.description=Business+Psychology+and+Leadership&rft.identifier=https%3A%2F%2Fwww.hhl.de%2Ffaculty-research%2Four-faculty%2Fbusiness-psychology-leadership%2F&rft.language=en-US">

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<li id="cite_note-22"><a href="#cite_ref-22">↑</a> HHL Leipzig Graduate School of Management: <a rel="nofollow" class="external text" href="https://www.youtube.com/watch?v=YYJ5Gzj35Og">HHL Ehrensenator Dr. Arend Oetker im Gespräch.</a> 8. April 2024, abgerufen am 21. Mai 2024.<span style="display: none;" class="Z3988" title="ctx_ver=Z39.88-2004&rft_val_fmt=info%3Aofi%2Ffmt%3Akev%3Amtx%3Adc&rfr_id=info%3Asid%2Fde.wikipedia.org%3ATimo+Meynhardt&rft.title=HHL+Ehrensenator+Dr.+Arend+Oetker+im+Gespr%C3%A4ch&rft.description=HHL+Ehrensenator+Dr.+Arend+Oetker+im+Gespr%C3%A4ch&rft.identifier=https%3A%2F%2Fwww.youtube.com%2Fwatch%3Fv%3DYYJ5Gzj35Og&rft.creator=HHL+Leipzig+Graduate+School+of+Management&rft.date=2024-04-08">

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<li id="cite_note-23"><a href="#cite_ref-23">↑</a> Vetter, Elisa: <a rel="nofollow" class="external text" href="https://www.hhl.de/app/uploads/2024/04/2024-04-09-Arend-Oetker-Ich-bin-kein-Unterlasser-HHL-Pressemitteilung.pdf">„Ich bin kein Unterlasser, ich bin ein Unternehmer“ – HHL Ehrensenator Dr. Arend Oetker im Gespräch.</a> Pressestelle Handelshochschule Leipzig, 9. April 2024, abgerufen am 21. Mai 2024.<span style="display: none;" class="Z3988" title="ctx_ver=Z39.88-2004&rft_val_fmt=info%3Aofi%2Ffmt%3Akev%3Amtx%3Adc&rfr_id=info%3Asid%2Fde.wikipedia.org%3ATimo+Meynhardt&rft.title=%E2%80%9EIch+bin+kein+Unterlasser%2C+ich+bin+ein+Unternehmer%E2%80%9C+%E2%80%93+HHL+Ehrensenator+Dr.+Arend+Oetker+im+Gespr%C3%A4ch&rft.description=%E2%80%9EIch+bin+kein+Unterlasser%2C+ich+bin+ein+Unternehmer%E2%80%9C+%E2%80%93+HHL+Ehrensenator+Dr.+Arend+Oetker+im+Gespr%C3%A4ch&rft.identifier=https%3A%2F%2Fwww.hhl.de%2Fapp%2Fuploads%2F2024%2F04%2F2024-04-09-Arend-Oetker-Ich-bin-kein-Unterlasser-HHL-Pressemitteilung.pdf&rft.creator=Vetter%2C+Elisa&rft.publisher=Pressestelle+Handelshochschule+Leipzig&rft.date=2024-04-09&rft.language=de">

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<li id="cite_note-24"><a href="#cite_ref-24">↑</a> <a rel="nofollow" class="external text" href="https://www.bku.de/2025/03/24/teil-einer-groesseren-bildungsrevolution-bku-berater-prof-dr-timo-meynhardt-mit-ki-avatar-in-der-tagesschau/">„Teil einer größeren Bildungsrevolution“: BKU-Berater Prof. Dr. Timo Meynhardt mit KI-Avatar in der Tagesschau.</a> Abgerufen am 23. April 2025.<span style="display: none;" class="Z3988" title="ctx_ver=Z39.88-2004&rft_val_fmt=info%3Aofi%2Ffmt%3Akev%3Amtx%3Adc&rfr_id=info%3Asid%2Fde.wikipedia.org%3ATimo+Meynhardt&rft.title=%E2%80%9ETeil+einer+gr%C3%B6%C3%9Feren+Bildungsrevolution%E2%80%9C%3A+BKU-Berater+Prof.+Dr.+Timo+Meynhardt+mit+KI-Avatar+in+der+Tagesschau&rft.description=%E2%80%9ETeil+einer+gr%C3%B6%C3%9Feren+Bildungsrevolution%E2%80%9C%3A+BKU-Berater+Prof.+Dr.+Timo+Meynhardt+mit+KI-Avatar+in+der+Tagesschau&rft.identifier=https%3A%2F%2Fwww.bku.de%2F2025%2F03%2F24%2Fteil-einer-groesseren-bildungsrevolution-bku-berater-prof-dr-timo-meynhardt-mit-ki-avatar-in-der-tagesschau%2F">

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<li id="cite_note-25"><a href="#cite_ref-25">↑</a> <a rel="nofollow" class="external text" href="https://www.mdr.de/nachrichten/sachsen/leipzig/leipzig-leipzig-land/uni-prof-avatar-ki-hilfe-lernen-studium-100.html">Ein Avatar vom Küchentisch in die HHL-Hörsäle in Leipzig.</a> Abgerufen am 23. April 2025.<span style="display: none;" class="Z3988" title="ctx_ver=Z39.88-2004&rft_val_fmt=info%3Aofi%2Ffmt%3Akev%3Amtx%3Adc&rfr_id=info%3Asid%2Fde.wikipedia.org%3ATimo+Meynhardt&rft.title=Ein+Avatar+vom+K%C3%BCchentisch+in+die+HHL-H%C3%B6rs%C3%A4le+in+Leipzig&rft.description=Ein+Avatar+vom+K%C3%BCchentisch+in+die+HHL-H%C3%B6rs%C3%A4le+in+Leipzig&rft.identifier=https%3A%2F%2Fwww.mdr.de%2Fnachrichten%2Fsachsen%2Fleipzig%2Fleipzig-leipzig-land%2Funi-prof-avatar-ki-hilfe-lernen-studium-100.html">

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<li id="cite_note-26"><a href="#cite_ref-26">↑</a> <a rel="nofollow" class="external text" href="https://www.mdr.de/nachrichten/podcast/beste/audio-ki-avatar-professor-100.html">Leipziger Wirtschaftsprofessor entwickelt K.I.-Avatar.</a> Abgerufen am 23. April 2025.<span style="display: none;" class="Z3988" title="ctx_ver=Z39.88-2004&rft_val_fmt=info%3Aofi%2Ffmt%3Akev%3Amtx%3Adc&rfr_id=info%3Asid%2Fde.wikipedia.org%3ATimo+Meynhardt&rft.title=Leipziger+Wirtschaftsprofessor+entwickelt+K.I.-Avatar&rft.description=Leipziger+Wirtschaftsprofessor+entwickelt+K.I.-Avatar&rft.identifier=https%3A%2F%2Fwww.mdr.de%2Fnachrichten%2Fpodcast%2Fbeste%2Faudio-ki-avatar-professor-100.html">

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<li id="cite_note-27"><a href="#cite_ref-27">↑</a> <a rel="nofollow" class="external text" href="https://www.mba-journal.de/die-hhl-launcht-ki-avatar-timotar">Die HHL launch KI-Avatar Timotar.</a> Abgerufen am 23. April 2025.<span style="display: none;" class="Z3988" title="ctx_ver=Z39.88-2004&rft_val_fmt=info%3Aofi%2Ffmt%3Akev%3Amtx%3Adc&rfr_id=info%3Asid%2Fde.wikipedia.org%3ATimo+Meynhardt&rft.title=Die+HHL+launch+KI-Avatar+Timotar&rft.description=Die+HHL+launch+KI-Avatar+Timotar&rft.identifier=https%3A%2F%2Fwww.mba-journal.de%2Fdie-hhl-launcht-ki-avatar-timotar">

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<li id="cite_note-28"><a href="#cite_ref-28">↑</a> <a rel="nofollow" class="external text" href="https://www.mdr.de/nachrichten/sachsen/leipzig/leipzig-leipzig-land/avatar-hhl-hochschule-professor-lernen-timtar-100.html">Timotar (li.) ist die virtuelle Version des echten Professors Timo Meynardt (re.).</a> Abgerufen am 23. April 2025.<span style="display: none;" class="Z3988" title="ctx_ver=Z39.88-2004&rft_val_fmt=info%3Aofi%2Ffmt%3Akev%3Amtx%3Adc&rfr_id=info%3Asid%2Fde.wikipedia.org%3ATimo+Meynhardt&rft.title=Timotar+%28li.%29+ist+die+virtuelle+Version+des+echten+Professors+Timo+Meynardt+%28re.%29&rft.description=Timotar+%28li.%29+ist+die+virtuelle+Version+des+echten+Professors+Timo+Meynardt+%28re.%29&rft.identifier=https%3A%2F%2Fwww.mdr.de%2Fnachrichten%2Fsachsen%2Fleipzig%2Fleipzig-leipzig-land%2Favatar-hhl-hochschule-professor-lernen-timtar-100.html">

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<li id="cite_note-29"><a href="#cite_ref-29">↑</a> <a rel="nofollow" class="external text" href="https://nachrichten.idw-online.de/2025/02/26/ki-ersetzt-professor-hhl-launcht-ki-avatar-fuer-wirtschaftspsychologie-fuehrung-und-gemeinwohl">KI ersetzt Professor? HHL launcht KI-Avatar für Wirtschaftspsychologie, Führung und Gemeinwohl.</a> Abgerufen am 23. April 2025.<span style="display: none;" class="Z3988" title="ctx_ver=Z39.88-2004&rft_val_fmt=info%3Aofi%2Ffmt%3Akev%3Amtx%3Adc&rfr_id=info%3Asid%2Fde.wikipedia.org%3ATimo+Meynhardt&rft.title=KI+ersetzt+Professor%3F+HHL+launcht+KI-Avatar+f%C3%BCr+Wirtschaftspsychologie%2C+F%C3%BChrung+und+Gemeinwohl&rft.description=KI+ersetzt+Professor%3F+HHL+launcht+KI-Avatar+f%C3%BCr+Wirtschaftspsychologie%2C+F%C3%BChrung+und+Gemeinwohl&rft.identifier=https%3A%2F%2Fnachrichten.idw-online.de%2F2025%2F02%2F26%2Fki-ersetzt-professor-hhl-launcht-ki-avatar-fuer-wirtschaftspsychologie-fuehrung-und-gemeinwohl">

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<li id="cite_note-30"><a href="#cite_ref-30">↑</a> <a rel="nofollow" class="external text" href="https://idw-online.de/de/news848052">KI ersetzt Professor? HHL launcht KI-Avatar für Wirtschaftspsychologie, Führung und Gemeinwohl.</a> Abgerufen am 23. April 2025.<span style="display: none;" class="Z3988" title="ctx_ver=Z39.88-2004&rft_val_fmt=info%3Aofi%2Ffmt%3Akev%3Amtx%3Adc&rfr_id=info%3Asid%2Fde.wikipedia.org%3ATimo+Meynhardt&rft.title=KI+ersetzt+Professor%3F+HHL+launcht+KI-Avatar+f%C3%BCr+Wirtschaftspsychologie%2C+F%C3%BChrung+und+Gemeinwohl&rft.description=KI+ersetzt+Professor%3F+HHL+launcht+KI-Avatar+f%C3%BCr+Wirtschaftspsychologie%2C+F%C3%BChrung+und+Gemeinwohl&rft.identifier=https%3A%2F%2Fidw-online.de%2Fde%2Fnews848052">

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Normdaten (Person): <a href="Gemeinsame_Normdatei" title="Gemeinsame Normdatei">GND</a>: <a rel="nofollow" class="external text" href="https://d-nb.info/gnd/124123600">124123600</a> | <a href="Library_of_Congress_Control_Number" title="Library of Congress Control Number">LCCN</a>: <a rel="nofollow" class="external text" href="https://id.loc.gov/authorities/no2009031168">no2009031168</a> | <a href="Virtual_International_Authority_File" title="Virtual International Authority File">VIAF</a>: <a rel="nofollow" class="external text" href="https://viaf.org/viaf/60008404/">60008404</a> | </div>

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